どこへ行っても人手不足
春が近づくと、大手企業では今年の新入社員の受入が本格化してきます。そして、来年卒業の採用も山場がすぐにきますが、この流れは西洋ではないとか。(日本独特と書こうと思いましたが、東アジアも同じかもと思ったので) 一方で中小企業はというと、新卒採用を毎年するところは少ないです。これは、そもそも社員数が少ないので、必要になったら雇うからですが…(もちろん、事業拡大中の企業や、人の出入りが激しい企業では毎年採用というところもあります。) さて、景気悪化になると失業が増えるなんて子供の頃に学校で教えられたものですが、最近の日本の状況はそれと明らかに違いますね。景気が悪くても人手不足… 失業率もコロナで一時的には上がったものの、この20年では減少傾向にあります。 (1980年が2.02%で、一番高かった2002年で5.36%、2022年は2.55%) 高齢化が進んでいるので当然と言えば当然とも言えます。 ...
君は「ぼっち」を知っているか(落花生と原風景)
僕の生まれは千葉なので今も実家が千葉にありまして、とある理由からここ1年は日帰り帰省する機会がとても増えています。で、時間の空きを見つけては実家の周辺をランニングしているわけですが、僕の中でのランニングも仕事の一つだったります。というのも、脳内で一人会議をしているのでその時その時のミッションを次々と考えては、そのアウトプットをランニング後にしています。(というわけでこのブログ記事も今こうして書い ...